Recrutement & Intérim
Du sourcing à l'intégration, des recrutements qui s'inscrivent dans la durée.
Le recrutement est le cœur métier d'ISS. Nous proposons du recrutement permanent (CDI/CDD) et de l'intérim — un contrat tripartite entre le salarié, notre agence et votre entreprise, pour une mission de 18 mois maximum.
Processus
Sept étapes éprouvées pour fiabiliser vos embauches.
- 1
Cadrage du besoin
- 2
Description de poste
- 3
Sourcing & matching
- 4
Présélection
- 5
Entretiens
- 6
Proposition
- 7
Intégration
Pour les entreprises
Réduction du temps de recrutement, accès à une base de candidats qualifiés et conseil RH continu.
- Base de candidats pré-qualifiés
- Conformité juridique (contrats, conventions)
- Matching outillé (mots-clés et IA)
- Conseil et accompagnement RH
Pour les candidats
Accompagnement dans la recherche d'emploi, valorisation des compétences et tableau de bord pour suivre vos candidatures.
- Conseils carrière personnalisés
- Accès à un espace candidat
- Mise en avant auprès des entreprises partenaires
- Suivi du statut des candidatures
Vous êtes prêt à passer à l'action ?
Découvrez les offres en cours sur notre portail recrutement.